![](CustomImage/get/690/385/11f71d07fe518b47fb9ed3fa.png)
في المناطق التي تُشرف عليها "المؤقتة".. 40% نسبة رفع رواتب الموظفين
- بواسطة اقتصاد --
- 27 كانون الأول 2021 --
- 0 تعليقات
رفعت المجالس المحلية في مناطق شمال غرب سوريا، التي تُشرف عليها الحكومة السورية المؤقتة، رواتب الموظفين في دوائرها بنسبة تقارب 40%.
وشمل رفع الرواتب كافة الموظفين، من رؤساء المجالس المحلية، وأعضاء المجالس، والكوادر الصحية والتربوية والرياضية والأمنية.
وأصبح راتب رئيس المجلس المحلي العازب بنحو 2600 ليرة تركية شهرياً، بعد أن كان سابقاً بنحو 1850 ليرة، والمتزوج 2800 ليرة، بارتفاع 800 ليرة عن الراتب السابق، وفقاً لما ذكره المجلس المحلي لمدينة الباب، يوم أمس.
كما وصل راتب عضو المجلس المحلي العازب إلى 1700 ليرة تركية شهرياً، والمتزوج إلى 1850 ليرة، وأصبح راتب القاضي العازب 2700 ليرة، والمتزوج 2800 ليرة.
فيما بقي موظفو الخدمات والنظافة ضمن دائرة الحلقة الأضعف، حيث أصبح الراتب الشهري للعازب منهم بنحو 650 ليرة، والمتزوج 700 ليرة، يليهم موظفو إدخال البيانات العزاب بـ 850 ليرة، والمتزوجون 800 ليرة تركية فقط.
وكانت مديرية التربية والتعليم في مدينة عفرين، قد رفعت منتصف الشهر الجاري رواتب المعلمين، حيث أصبح راتب مدير التربية العازب 1300 ليرة شهرياً، والمتزوج 1400 ليرة، وراتب مدير المدرسة العازب 1150 ليرة، والمتزوج 1200 ليرة، فيما وصل راتب المعلم العازب إلى 1000 ليرة، والمتزوج 1100 ليرة تركية.
وشهدت مناطق بريف حلب الشمالي، "أعزاز - عفرين - الباب - جرابلس"، في الآونة الأخيرة، موجة من الاضطرابات والاحتجاجات بسبب تدني قيمة الراتب الشهري بالتزامن مع انخفاض قيمة الليرة التركية أمام العملات الصعبة.
وتعرضت الليرة التركية لتراجع حاد خلال الشهر الجاري وصلت فيه إلى نحو 18 ليرة مقابل دولار أمريكي واحد، قبل أن تستقر في الأسبوع الأخير بنحو 12 ليرة أمام الدولار، الأمر الذي أدى إلى ارتفاع كافة المواد الغذائية والمستلزمات الرئيسية للمعيشة بنسبة لا تقل عن 50% في أحسن الأحوال.
يُذكر أن مناطق شمال غرب سوريا اعتمدت التعامل بالليرة التركية في أيلول 2020 بسبب عدم استقرار قيمة الليرة السورية التي تسجل حالياً نحو 3600 مقابل الدولار الواحد.
![](https://www.eqtsad.net//uploads/3f9447c326fc38d8b684e7f67998bbd3.jpg)
(الصورة المرفقة لإحدى الاحتجاجات في ريف مدينة الباب، شمال حلب)
التعليق